【むろとの仕事】株式会社徳増工業/グループホーム『なかよし』・小規模多機能型居宅介護施設『絆』紹介

高齢化がすすむ室戸市内には多くの介護施設が存在します。
その中の一つ「株式会社徳増工業」さんのお仕事情報をご紹介します。

“介護施設なのに事業者名がなぜ工業??”
と不思議に思われる方も多いかと思いますが、もともとは水道工事やガス、住宅設備などを扱う工業系の会社だったそうで、HPを見ても

日本で高齢化が進み、特に室戸では高齢化率が上がっていくのを間近で感じ、住み慣れた室戸で住み続ける為のお手伝いが少しでもできないかと介護事業に取り組み始めました。

とありました。

現在サービスを提供しているのは「グループホーム なかよし」と「小規模多機能型居宅介護施設 絆」の2施設。
従業員は全体で52名、そのうち男性の割合が3割と一般的な介護施設と比べて高めです。
年齢層は26~72歳と幅広く、勤続年数25年のベテランさんも!
また、年2~3回程度の懇親会をおこなったり、職員同士も仲が良いそうなので働きやすいアットホームな雰囲気となっていました。

仕事内容は2施設それぞれの介護職員です。
認知症の高齢者が共同生活する「グループホーム なかよし」では、入居者に対して、レクリエーションを行ったり、タイムスケジュールに沿った身の回りの世話(トイレや食事)など日々の見守りがメインの仕事となります。
現在は比較的軽度で自身で動ける入居者(27名)を対象にサービスを行っています。

 

みんなでレクリエーションを楽しむ

清潔感のあるプライベート空間

 

一方、「小規模多機能型居宅介護施設 絆」では個々の利用者が必要としている部分をサポートするサービスとなっているため通いのデイサービスを中心に訪問や短期宿泊のショートステイなど臨機応変な対応が求められます。
毎日決まったスケジュールではなく、利用者に合わせて1日のスケジュールが変化します。

クオリティの高い装飾は利用者による作品

デイサービスで楽しいひととき

 

それぞれの施設で仕事内容は変わってきますが、目指してほしいのは
“自分で考えて動ける人”
個々の能力を活かした職場づくりを心掛けているそうです。
入社時には初任者研修を受講することができ、1か月程度はケアマネージャーが指導してくれる体制を取っているため未経験者でも安心してチャレンジできますよ!

雇用条件で魅力的なのは残業が “0” なこと。
夜勤や食事の支度などは専門のスタッフがいるため介護に専念できる環境になっていました。

 

また、ほとんどの利用者が自力で動けるため肉体労働も少ないのは女性にも優しい職場ですね。

現役の職員さんにお話を聞いてみると
「利用者さんに感謝されたときは、やっぱりうれしいですよ。」
そして、介護職員に向いている人は、
『笑ってうなずける人』
利用者さんの喜怒哀楽に対して根気強く関わり受け流せる優しさを持てる人だそうです。

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株式会社徳増工業

株式会社徳増工業公式HP